Bryce Covert har för The New York Times skrivit en tankeväckande debattartikel kring att jobba hemifrån till följd av Coronakrisen. Hon menar att det är orimligt att anställda förväntas arbeta lika mycket och lika fokuserat som innan den rådande pandemin, att det helt enkelt är omöjligt att vara en ideal anställd just nu.  Framförallt för de föräldrar som behöver vara hemma med sina barn och ska försöka få ihop familjeliv samt bibehållen mental och fysisk hälsa och samtidigt jobba 8 timmar per dag. Covert nämner också i sin artikel att även då arbetsgivaren är förstående och generös så finns det en risk att anställda själva sätter press på sig att fortsätta jobba stenhårt och vara lika produktiva som tidigare – och hon avslutar med en uppmaning att helt enkelt sänka ribban för oss själva under dessa galna tider.

Läs hela debattartikeln här!